Nouveautés de la version 9.50

LDPaye version 9.50 contient les nouveautés suivantes :

• La prise en charge du cahier technique DSN Phase 3 version 2018.1.2, cette version doit être utilisée pour les DSN à compter du mois de janvier 2018.
• La prise en charge du cahier des charges N4DS V01X12, qui doit être utilisé pour établir une DADS-U en 2017.
• La prise en charge de manière quasi-automatique de la fin du décalage de paye (sous-entendu « décalage social », le décalage fiscal restant toujours d'actualité pour la DGFiP).
• Une bien meilleure sécurisation de l'environnement, permettant d'éviter tout accès non autorisé aux données de paye.
• L'abandon de Word dans le module Bureautique au profit d'un traitement de texte interne, apportant davantage de souplesse
• Des améliorations dans la liaison entre LDPaye et LDPlanning
• Une nouvelle fenêtre simplifiant la gestion des droits d'accès au sein du logiciel
• Une nouvelle possibilité de sélection des salariés, contrats et bulletins à intégrer dans une DSN mensuelle, pour traiter certaines régularisations d'erreur
• Diverses autres modifications